slonovina2
uživatel
Příspěvků: 40
|
 |
« kdy: Prosinec 07, 2008, 08:16:38 » |
|
Přijdou v Norském království lidé o své mzdy při krachu firmy, podniku? (skláři v ČR atd.) Je složité se domáhat oprávněných nároků? Ne!
V Norském království funguje tento systém:
Když dojde ke krachu, podnik se dostane do konkurzu, zaměstnanci si mohou vyžádat odpracovanou, dlužnou mzdu a smluvně domluvené i státem garantované odstupné u státu, tedy na nejbližší komuně. Procedura je to velmi rychlá (systém je totiž vždy transparentní a tak dokazovat nároky je otázkou minut, on line databáze) a tak se nemůže stát, že se občan ocitne bez finančních prostředků, není vláčen po správách sociálního zabezpečení, občan není krachem, konkurzem nijak poškozen, časově není diskriminován. Stát přebírá veškeré právní úkony za zaměstnance. Stát je posléze jako jeden z prvních odškodněn od správce konkurzní podstaty.
Jsou cizinci v Norském království v odborech? Odpověď zní překvapivě ANO!
Odborům se odvádějí vždy 2% z platu. Odbory jsou proto velmi bohaté, silné, sofistikované, moderní. Samozřejmostí je právní pomoc od špičkových odborníků, sleva na sociálním pojištění, tlumočení po vyžádání a dokonce i jazykové kurzy zdarma v rodné řeči (nutné 10 občanů stejné řeči pro otevření samostatného kurzu). Odbory jsou velmi silným hráčem, kterého se obávají všechny politické strany. Je zřejmé, že naše odborové svazy musejí jít cestou modernizace, musejí velmi precizně přebírat funkční standardy ze zahraničí. 2% totiž nejsou málo, ale i cizincům se to evidentně vyplácí. Odbory mají co nabídnout.
Hezký den z inspirativního Norska
Lukáš Kraus
|
